9月1日下午,钱江商城召开了工作例会。会议由总经理钱军主持,各部门主要负责人参加了本次会议。
会上,各部门经理就近期管理、运营工作的情况进行了汇报。总经理钱军对前期管理中发现的问题进行了梳理分析,并围绕安全工作、日常管理、招商运营、日常工作、员工管理五大维度,对商城后续工作作出详细部署。
安全工作:消防安全需强化重点区域检查;完善设施设备突发事件应急预案,明确现场组织负责人、标准化处置流程、精细化人员调配方案及后续扫尾工作的具体实施细则;加强外立面、停车场改造及场内装修施工安全管控。
日常管理:装修审批严审规范,商户图纸合规方可施工;暑期后加强通道秩序管理,为顾客营造安全有序的购物环境。
招商运营:招商运营部须以主动出击的姿态拓宽招商渠道、提升新商户引入成效。
日常工作:各部门须围绕各自职责范畴制定明确的工作计划,严格按计划推进执行,并及时汇报计划实施进展,确保工作开展有规划、有执行、有反馈。
员工管理:为进一步提升员工业务素养,各部门可结合自身业务实际,自主组织开展内训、测试及评比活动,切实推动团队整体业务水平提升。
会上,董事长章卫连结合商城实际,对重点工作提出进一步要求,确保各项任务高效推进。
首先指出,在人力资源优化方面,可针对保安岗位与管理员岗位的工作内容进行梳理,对两者存在重叠或可整合的部分职能进行合并调整,优化人员配置结构。
会议要求,关于投诉接待与纠纷调解工作,可考虑邀请专业民事调解人员开展投诉处理与调解专项培训,以提升工作人员能力。
会议强调,商城十一活动正常推进,尤其是诚信经营户、大通道及优质位置的商户,须配合落实各项活动安排。
会议指出,要扎实推进增收节支工作。
会议最后,要求进一步加强对商户的日常经营管理,确保商户运营符合商城规范。
此次例会明确了商城后续工作的核心方向与关键举措,各部门将按照总经理与董事长的部署,细化工作方案,推动商城实现稳定运营与高质量发展。
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